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Total Access |
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プレジャーの基本理念 |
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| 追記 2007/12/11 基本理念は1999年の設立以来、一貫しています。今後も変えるつもりはありません。 でも、入会したばかりの男性メンバーにパーフェクトであることは求めません。 月に1回、素敵なリピーター女性とのHを楽しみながら、少しずつスキル・アップをすればOKです。 |
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基本理念 参加女性に喜んでもらうこと |
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男性メンバーの目的「いろんな女の子とHを楽しむ」を達成するには、これしかありません。 お手本にしているのは、「食べ物屋さん(飲食店)」の発想です。 もし【おいしければ】また食べにきてもらえる(=リピーター化)し、友達に「あそこの店はおいしい!」と紹介してくれるでしょう。 (=口コミ) 広告宣伝を一切しなくても、どんどん常連が増えて繁盛します。 もし【まずけば】二度とその店には行かないし「あそこの店はまずいよ」と悪評が広まります。「うちのラーメンは日本一です!」と大量の広告宣伝をすれば、新規のお客さんは騙せるかもしれません。 「ラーメン屋さん」の成功の秘訣は【おいしいラーメンを作り続けること】だけ。シンプルですね。 最優先は「安全確保」- トラブルを起こさない(プライバシー漏洩、妊娠・性病は致命傷) 次に、「プレイの質」- HP通りの内容を守る(絶対にイヤな思いをさせない) やはり、シンプルです。 「女の子を気持ち良くします!」てHPを見て参加したのに、下手クソな男性が自分勝手にしているだけで、イヤな思いをしたら・・・ Pleasureは1999年12月に日本初の「3Pサークル」として、Yahooのディレクトリに掲載されてから、広告宣伝はほとんどしていませんが、スケジュールは2週間先 まで常にびっしりです。新規女性の1/4は口コミ。毎月新規女性は10名弱ですが、(男性メンバーが少ないので、これ以上は無理)他の日程は隙間なくリピーターで埋まります。 男性メンバーには「腕の良いラーメン職人」になってもらう必要があります。 【まずいラーメンしか作れないと】(=女の子に喜んでもらえないと) 風俗は男性がプロの女性にお金をはらって「もてなされる場所」ですが、プレジャーは男性メンバーが参加女性を「もてなす場所」です。 http://blog.livedoor.jp/tk_3pcp/archives/52536235.html (たいしたものでは・・・) |
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